什么是工作——家庭关系理论中的补偿理论？

2024年11月22日来源：自考365 字体：大小打印

自考历年试题对考生来说是十分宝贵的资料，考前每道试题至少要做1-2遍才会事半功倍。自考365网给大家整理了2024年4月《职业生涯规划与管理》自考试题及答案，一起来试试吧！

扫码添加课程顾问>>获取自考公共课试题及答案

huoma

查看答案解析

【正确答案】

答：该理论认为，假定在工作和家庭之间存在相反的关系，（1分）员工在一个系统中有所丧失就会在另一个系统中投入更多企图加以弥补。（1分）对家庭生活不满意的员工，就会追求工作上的满足；（2分）工作不符合期望、晋升无望时，员工会将更多的精力转向家庭。（2分）

自考365提供从报名到毕业一站式服务！【点击咨询>> 】

你可能喜欢

中国近现代史纲要

14888人已购买

马克思主义基本原理概论

23888人已购买

政治经济学（财经类）

13950人已购买

思想道德修养与法律基础

22999人已购买

英语（专）

26000人已购买

英语（专升本）

14688人已购买

自考报名

专升本报名

成人高考

夜大/电大

网络教育报名

其它报名