2024年10月福建自考专科人力资源管理专业计划

2024-08-01 10:44:13 文章来源：自考365 字体：大小打印

根据福建省教育考试院发布的《福建省高等教育自学考试专业计划（2023年版）》知悉，福建省自2024年4月开始使用2023年版专业计划，2024年10月福建自考专科人力资源管理专业计划如下：

专业名称：		人力资源管理		专业代码：		590202		层次：	专科
主考院校：		华侨大学		旧专业代码及名称：		FJ690202人力资源管理
序号	课程类别	课程代码	课程名称	学分	考试方式	旧计划课程代码	旧计划课程名称
1	必设1	03706	思想道德修养与法律基础	2	笔试	03706	思想道德修养与法律基础
2	必设1	12656	毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论	4	笔试	12656	毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论
3	必设1	13124	英语（专）	7	笔试	06092	工作分析
4	必设1	00018	计算机应用基础	2	笔试	00018	计算机应用基础
4	必设1	00019	计算机应用基础（实践）	2	实践	00019	计算机应用基础（实践）
5	必设1	13125	高等数学（经管类）	6	笔试	11758	人力资源管理案例分析（实践）
6	必设2	13886	经济学原理（初级）	5	笔试	11756	绩效考评技术
7	必设2	13126	管理学原理（初级）	5	笔试	11754	人力资源开发
8	必设2	00043	经济法概论（财经类）	4	笔试	00043	经济法概论（财经类）
9	必设2	13136	人力资源管理（初级）	6	笔试	04758	人力资源管理（三）
10	必设2	00164	劳动经济学	6	笔试	03312	劳动和社会保障概论
11	必设2	14105	人力资源管理初级实验（实践）	2	实践	11757	人力资源管理初级实验
12	选设	04759	财经应用文写作	5	笔试	00341	公文写作与处理
13	选设	1175	国民经济统计概论	6	笔试	00042	社会经济统计学原理
14	选设	00167	劳动法	4	笔试	10096	劳动关系与争议处理
15	选设	00163	管理心理学	5	笔试	11755	人员测评技术
备注		1.本专业考试课程15 门，总学分71学分。 2.课程“高等数学（经管类）（13125）”（6学分）可以用两门“笔试”课程学分顶替，要求达到6学分及以上。 3.课程“英语（专）（13124）”（7学分）可以用两门“笔试”课程学分顶替，要求达到7学分及以上。