2022年4月宁夏自考本科人力资源管理专业计划
专业名称：人力资源管理-独立本科段
专业代码：020218
毕业学分：72
主考院校：宁夏大学
本专业培养适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能够在营利性和非营利性组织从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的应用型、复合型专业人才。
| 课程 | 学分 | 使用教材 | 教材作者 | 教材出版社 | 教材出版时间 |
| [00015]英语（二） | 14.0 | 英语（二）自学教程 | 张敬源 张虹 | 外语教学与研究出版社 | 2012年版 |
| [00031]心理学 | 4.0 | 心理学 | 张厚粲 | 高等教育出版社 | 2015年版 |
| [00034]社会学概论 | 6.0 | 社会学概论 | 刘豪兴 | 外语教学与研究出版社 | 2012年版 |
| [00182]公共关系学 | 4.0 | 公共关系学 | 廖为建 | 高等教育出版社 | 2011年版 |
| [00277]行政管理学 | 6.0 | 行政管理学 | 胡象明 | 高等教育出版社 | 2005年版 |
| [00318]公共政策 | 4.0 | 公共政策学 | 宁骚 | 高等教育出版社 | 2010年版 |
| [00321]中国文化概论 | 5.0 | 中国文化概论 | 王宁 | 外语教学与研究出版社 | 2015年版 |
| [00395]科学.技术.社会 | 5.0 | 科学﹒技术﹒社会 | 刘孝廷 | 高等教育出版社 | 2013年版 |
| [00937]政府、政策与经济学 | 6.0 | 政府政策与经济学 | 马龙龙 裴艳丽 | 高等教育出版社 | 2002年版 |
| [02126]应用文写作 | 5.0 | ||||
| [03708]中国近现代史纲要 | 2.0 | 中国近现代史纲要 | 李捷 王顺生 | 高等教育出版社 | 2015年版 |
| [03709]马克思主义基本原理概论 | 4.0 | 马克思主义基本原理概论 | 卫兴华 赵家祥 | 北京大学出版社 | 2015年版 |
| [05963]绩效管理 | |||||
| [05969]人力资源战略与规划 | |||||
| [06089]劳动关系与劳动法 | |||||
| [06090]人员素质测评理论与方法 | |||||
| [06091]薪酬管理 | |||||
| [06093]人力资源开发与管理 | |||||
| [08046]民族理论与民族政策 | |||||
| [10222]人力资源管理毕业论文 | |||||
| [11759]工作分析与评价 | 4.0 | ||||
| [11760]人力资源政策与法规 | 5.0 | ||||
| [11761]人力资源管理高级实验 | 6.0 |
注：以上信息仅供参考，具体以宁夏教育考试院发布的信息为准。
- 历年试题
- 备考资料
京公网安备 11010802044473号