【正确答案】

（1）保护劳动者身体健康和实现其休息权。（3 分）

工作时间立法对标准工作时间及最高工时作了具体规定，禁止任意延长工作时间。劳动者在规定时间内劳动，在工余时间合理支配休息时间，有助于劳动能力恢复。

（2）提高劳动者的素质和劳动生产率。（4 分）

科学确定工作时间制度才能保证劳动者在工作之外有充足的休息时间，使劳动者有更为充沛的精力和体力继续从事劳动，进行专业知识学习和培训。

（3）协调劳动报酬分配和促进就业。（4 分）

工作时间是确定劳动者报酬的一个重要衡量依据。国家可以通过制定工作时间标准调节劳动力供需矛盾。

（4）促进企业的现代化管理。（4 分）

工作时间构成了正常劳动秩序的基本前提，对企业现代化管理的具体作用是，通过合理的工作时间法律规范，企业可以制定内部考勤制度和岗位责任制，法定工作时间是衡量劳动生产率的基本单位，有助于企业制定不断提高劳动生产率的生产经营计划。稳定的工作时间有助于企业建立科学合理的生产班组制度。