在招募效果评价指标体系中,业绩优良的新员工百分比这一指标属于( )。
在招募效果评价指标体系中,业绩优良的新员工百分比这一指标属于( )。
A.一般评价指标
B.招募人员的评价指标
C.招募渠道的评价指标
D.招募过程的评价指标
A.一般评价指标
B.招募人员的评价指标
C.招募渠道的评价指标
D.招募过程的评价指标
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【正确答案】
A 【答案解析】
招募效果的评估可以采用三种指标体系去评价,即一般评价指标、基于招募人员的评价指标和基于招募渠道的评价指标。一般评价指标包括:平均每位新员工的招募成本、补充空缺岗位的数量或百分比、业绩优良的新员工的数量或百分比、留职至少一年以上的新员工的数量或百分比、对新工作满意的新员工的数量或百分比。基于招募人员的评价指标包括:从事面试的数量、被面试者对面试质量的评级、推荐的候选人被成功录用的比例、推荐的候选人被成功录用且业绩突出者的比例、平均每次面试的成本。基于招募渠道的评价指标包括:引发的申请的数量、引发的合格申请的数量、平均每个申请的成本、从渠道实施到接到申请的时间、被成功录用员工的质量(业绩、出勤等)。 本题知识点:招募效果评估,
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