2014年齐齐哈尔大学自考人力资源管理(专科)专业
专业代码:020205
主考院校:齐齐哈尔大学
序号 | 课程代码 | 课程名称 | 学分 | 备注 |
1 | 03706 | 思想道德修养与法律基础 | 2 | |
2 | 03707 | 毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论 | 4 | |
3 | 00012 | 英语(一) | 7 | |
4 | 00018 | 计算机应用基础 | 2 | |
00019 | 计算机应用基础(实践)* | 2 | ||
5 | 00043 | 经济法概论(财经类) | 4 | |
6 | 00147 | 人力资源管理(一) | 6 | |
7 | 00463 | 现代人员测评 | 6 | |
8 | 03312 | 劳动和社会保障概论 | 6 | |
9 | 06092 | 工作分析 | 4 | |
10 | 06093 | 人力资源开发与管理 | 6 | |
11 | 10096 | 劳动关系与争议处理 | 6 | |
12 | 11756 | 绩效考评技术 | 4 | |
13 | 11757 | 人力资源管理初级实验(实践)* | 6 | |
14 | 11758 | 人力资源管理案例分析(实践)* | 5 | |
15 | 00054 | 管理学原理 | 6 | 不考英语(一)的加考课程 |
16 | 00341 | 公文写作与处理 | 6 |
合计:70
毕业条件:凡按照本专业考试计划的规定,取得全部课程及实践环节考核的合格成绩,完成毕业论文并通过答辩,思想品德经鉴定符合毕业要求者,由省高等教育自学考试委员会办法毕业证书。由齐齐哈尔大学在毕业证上副署。
注:课程名称后带*号的,为实践环节考核课程。
- 历年试题
- 备考资料