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2022年4月吉林自考本科人力资源管理专业计划

2021-11-24 08:02:28   文章来源: 自考365   字体:   打印
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人力资源管理(本科)

专业代码:120206

原专业代码:020218

原专业名称:人力资源管理

人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

 

序号

课程代码

课程名称

学分

课程类型

课程性质

备注

1 00051 管理系统中计算机应用 3 必考课    
00052 管理系统中计算机应用(实践) 1 必考课 实践性环节  
2 00054 管理学原理 6 必考课    
3 00182 公共关系学 4 必考课    
4 00800 经济学 5 必考课    
5 03708 中国近现代史纲要 2 必考课    
6 06088 管理思想史 9 必考课    
7 06089 劳动关系与劳动法 6 必考课    
8 06090 人员素质测评理论与方法 6 必考课    
9 06091 薪酬管理 6 必考课    
10 06092 工作分析 4 必考课    
11 06093 人力资源开发与管理 6 必考课    
12 06999 毕业论文 0 必考课    
13 00015 英语(二) 14 选考一组    
14 00016 日语(二) 14 选考一组    
15 00017 俄语(二) 14 选考一组    

内容提示:此信息仅供参考,详细情况以自考办通知为准。

点击查看:2022年4月吉林自考专业及主考院校一览表

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