2024年4月自学考试备考开始啦！自考365网校为各位考生整理了2024年4月自考《人力资源开发与管理》的知识点——人力资源管理的目标，正在复习的同学快来查收！

2024年4月自考人力资源开发与管理知识点：人力资源管理的目标

a) 含义：人力资源管理最关键的工作是在适当的时间，把适当的人选安排在适当的工作岗位上，以人事的协调来提高工作效率；

b) 其主要有两个主要目标：

一是取得人力资源最大的使用价值；研究组织中人与人关系的调整，人与事的配合，以充分开发人力资源的潜能，调动人的积极性。

二是发挥人力资源最大的主观能动性，提高工作效率。

学好《人力资源开发与管理》，不仅需要多背高频考点，还需要学会运用考点解决各类题型，拿到既定分值。如果你在备考过程中有许多考点疑问，自考365人力资源开发与管理课程由特聘讲师讲授，为你详细拆解考点，梳理知识结构，学习多种答题方法及解题技巧。

更多考务疑难，课程优惠政策，扫码咨询客服顾问了解详情>>